Circ. n. 112                                             Albano Laziale 14 Dicembre 2023

 A tutto il personale in servizio nell’Istituto

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Oggetto: Stato di mobilitazione del personale della scuola. INIZIATIVE.

In esecuzione di quanto deliberato dall’Esecutivo nazionale della Federazione UIL SCUOLA RUA nella seduta del 24 e 25 ottobre scorso,

LA SEGRETERIA NAZIONALE

Preso dello stato di forte sofferenza di tutto il personale scolastico a seguito della sottoscrizione dell’intesa sul rinnovo del CCNL 2019/21 che si è ancor più reso manifesto nelle ulteriori occasioni di incontro che il nostro quadro dirigente ha avuto con i lavoratori,

ATTESO CHE

lo stesso contratto si presenta come:

- regressivo, in quanto lesivo dei diritti dei lavoratori della scuola;

- divisivo, perché destruttura la Comunità educante valorizzata con il precedente CCNL 2016/18,

- riduttivo del modello di scuola autonoma statale di rango costituzionale;

- limitativo della contrattazione di secondo livello;

- esclusivo ed escludente, in quanto continua a ignorare le macro-problematiche che si trascinano irrisolte da troppo tempo (i procedimenti disciplinari del personale docente datano 1994, quelli del personale in servizio nelle scuole italiane all’estero risalgono al 2017);

- lesivo delle aspettative del personale ATA, in maniera più specifica per i DSGA; che vede irrimediabilmente compromesso il proprio ruolo all’interno della Comunità educante ora omologato a quello dei lavoratori delle pubbliche amministrazioni, causando perdita di specificità e detrimento della professionalità; per le motivazioni innanzi espresse, nell’ambito del percorso di mobilitazione già intrapreso,

INDICE

una prima azione di protesta contro la sottoscrizione dell’ipotesi di CCNL 2019/21 del Comparto Istruzione e Ricerca, invitando tutto il personale scolastico (docenti e ATA) a svolgere la propria attività nel rigoroso rispetto dei compiti previsti dal proprio profilo professionale, rifiutando ogni attività aggiuntiva e/o straordinaria attuale e prospettica a decorrere da lunedì 11 dicembre p.v. sino a tutto il 10 gennaio 2024.

Si riserva di attivare ulteriori iniziative di protesta qualora l’ipotesi di rinnovo contrattuale venisse sottoscritta definitivamente nella sua attuale configurazione.

Il Dirigente Scolastico   

Donatella Savastano

(Firma autografa sostituita a mezzo stampa ai

sensi dell’articolo 3, comma 2 del D.lg. 39/93)